career up

　พอดูงานของรุ่นพี่สุดยอดใกล้ๆ ตัวเองอยากท้าทายขึ้นมาด้วย
　เกินสถานการณ์ปัจจุบัน และอยากดูอนาคตถัดไปขึ้นมา
　สนับสนุนการมีจิตใจอยากทำนั้นเป็นระบบ career up
　อนาคตมีระยะเวลานานไป เท่าที่มีความคิดที่อยากท้าทายตลอด

　ลูกเรือรถโดยสารประจำทางคนหนึ่งชื่นชอบชื่อ " Leiber มัสตาร์ด" และ
　สมาชิกของ station service หนึ่งเรียนหนักถึงคนขับรถวันแล้ววันเล่าเท่าที่สามารถทำได้ และ
　เพื่อสมาชิกของฝ่ายการบำรุงรักษาที่สูงขึ้นอีกระดับ maintenance man คนหนึ่ง
　โยโกะฮะมะซิตี้ทรานสปอร์ตเตชั่นบูโร่สนับสนุนคนที่พยายามทำเต็มที่มุ่งไปที่ขั้นตอนถัดไป
　ไปสู่ตัวเองที่อยากเป็น ช่วยแสดงการก้าวหน้าของคุณด้วย

　หลังจากการเอา ให้บริการได้ในฐานะลูกเรือรถโดยสารประจำทางถึงการปลดเกษียณ
　ผ่านไปรองนายกเทศมนตรีที่ทำการจัดการการดำเนินงานหรือการควบคุมการเข้าทำงาน ถ้าผ่านการคัดเลือกในสถานี อาจจะถูกงานความรับผิดชอบ (ผู้อำนวยการการเสนอขายผู้อำนวยการรองหัวหน้างานการศึกษาการอบรมสั่งสอน) มอบหมาย

[เกี่ยวกับระบบมัสตาร์ด Leiber ]
・"เทคโนโลยีการขับ" รับรองลูกเรือรถโดยสารประจำทางที่ยอดเยี่ยม "การต้อนรับ" พร้อมกัน
・ป้ายชื่อแตกต่าง และจ่ายค่าตอบแทนเพราะแต่ละระดับด้วย
・พอกลายเป็นทองแพลทินัม สะพายหน้าที่การอบรมสั่งสอนของลูกเรืออื่น
・Leiber มัสตาร์ด 223 คนอยู่ในทะบียนณปีพ.ศ. 2566 (ประมาณ 18% ของทั้งหมด)

ดูที่ระบบมัสตาร์ด Leiber อย่างลงรายละเอียด

　ช่วยทำงานในฐานะ maintenance man รถโดยสารประจำทางจากการเอาในระยะเวลาที่กำหนด
　ถ้าผ่านการคัดเลือกในสถานี หลังจากนั้นผ่านไปการสร้างแผนการการบำรุงรักษาและสมาชิกการสั่งซื้อเช่นชิ้นส่วนของฝ่ายการบำรุงรักษาควบคุม อาจจะถูกตำแหน่งความรับผิดชอบ (ผู้จัดการแผนกยานพาหนะหัวหน้างานยานพาหนะการบำรุงรักษา) มอบหมาย

　หลังจากทำงานในฐานะสมาชิกของ station service จากการเอาในระยะเวลาที่กำหนด คนที่ผ่านการคัดเลือกในสถานี กลายเป็นคนขับรถรถไฟใต้ดินหลังผ่านการฝึกฝน (ประมาณ 10 เดือน) เพื่อได้ "ใบขับขี่ powered vehicle คนขับ" ที่เป็นคุณสมบัติประเทศ
　เกี่ยวกับทางที่คนขับรถรถไฟใต้ดินถูกให้บริการในระยะเวลาที่กำหนด ถูกรองนายกเทศมนตรีที่ทำการอบรมสั่งสอนการศึกษาหรือการควบคุมการเข้าทำงานที่ที่สถานีและการควบคุมการโดยสารเครื่องบินหรือรถไฟ ถ้าผ่านการคัดเลือกในสถานีอีกครั้งมอบหมาย และหลังจากนั้นอาจจะถูกตำแหน่งความรับผิดชอบ (ผู้อำนวยการการโดยสารเครื่องบินหรือรถไฟการควบคุมผู้อำนวยการผู้นำนายสถานีเขตการปกครองโดยรวม) มอบหมาย

　แยกออกเป็นประเภทงาน 4 อันในฐานะบุคลากรทางด้านเทคนิคอนุรักษ์นิยมจากการเอาในระยะเวลาที่กำหนด และช่วยทำงานการตรวจสอบการตรวจซ่อมสิ่งอำนวยความสะดวกรถไฟใต้ดิน (ทางโคจรงานก่อสร้างไฟฟ้ายานพาหนะเครื่องจักรสิ่งอำนวยความสะดวกในการก่อสร้าง)
　พอผ่านการคัดเลือกในสถานี ถูกการควบคุมสิ่งอำนวยความสะดวกและรองนายกเทศมนตรีที่ปรับปรุงซ่อมแซม และทำงานมอบหมายในฐานะผู้นำ และหลังจากนั้นอาจจะถูกตำแหน่งความรับผิดชอบ (นายกเทศมนตรี) มอบหมาย