เมนูของเขต

ปิด

  1. หน้าอำเภอ โยโกฮาม่าอันดับสูงที่สุด
  2. หน้าเขต โคะนะนอันดับสูงที่สุด
  3. ข้อมูลการบริหารเขต
  4. ข้อมูลการเอา
  5. [ปีพ.ศ. 2567 ] [เขต โคะนะน] ปีงบประมาณบุคลากรมอบหมายสถานรับเลี้ยงเด็กเล็กเจ้าหน้าที่ (งาน day's sum ) การแนะนำการรับสมัครการลงทะเบียนระบบ

เป็นเนื้อหาหลักจากที่นี่

[ปีพ.ศ. 2567 ] [เขต โคะนะน] ปีงบประมาณบุคลากรมอบหมายสถานรับเลี้ยงเด็กเล็กเจ้าหน้าที่ (งาน day's sum ) การแนะนำการรับสมัครการลงทะเบียนระบบ

 เวลารับสมัครบุคลากรมอบหมาย (งาน day's sum ) ที่สวนโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียน 3 (โรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนทุ่งสวนที่ 2 โรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนโอะคุโบะโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนโคะนะนดะอิที่ 2 ) เทศบาลในเขต โคะนะนปีงบประมาณ ให้ประเภทงานหรือเวลาในการทำงานที่หวังล่วงหน้าลงทะเบียน เวลาจำเป็นต้องมีการแต่งตั้ง ติดต่อจากคนที่ให้ลงทะเบียน และ หลังจากดำเนินการการคัดเลือก แล้วกำหนดการแต่งตั้ง (มอบหมายนอกจากการแต่งตั้งตอนแรกระหว่างทางตามต้องการปีงบประมาณปีงบประมาณด้วย) . เจ้าหน้าที่โรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนสถานรับเลี้ยงเด็กเล็กที่การลงทะเบียนถูกหวังเทศบาลในเขต โคะนะนให้ยืนยันการแนะนำการรับสมัครตามที่ระบุด้านล่าง และช่วยส่งเอกสารจำเป็น

วันที่ 13 เดือนสิงหาคมปีพ.ศ. 2567 วันที่ปรับปรุงครั่งสุดท้าย

การหลั่งไหลของการสมัครการคัดเลือกของการลงทะเบียน

(1) ถึงเอกสารการลงทะเบียน (ตำแหน่ง day's sum ※ ปีงบประมาณบุคลากรมอบหมาย (กระดาษ) การลงทะเบียน) ข้อจำเป็นหลังการกรอกหน่วยงานการสนับสนุนครอบครัวเขต โคะนะนเด็กหรือ
    ช่วยส่งให้บันทึกข้างล่างโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนองค์กรเทศบาลเมืองในเขต โคะนะนด้วยการนำมา 
    (โรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนทุ่งสวนที่ 2 โรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนโอะคุโบะโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนโคะนะนดะอิที่ 2 )
(2) ทำขั้นตอนในการดำเนินการลงทะเบียนที่จุดหมายปลายทางสมัคร (ระยะเวลาที่ใช้การได้ของการลงทะเบียนการแต่งตั้งที่ต้องการ เป็นถึงวันที่ 31 เดือนมีนาคมปีพ.ศ. 2568 )
(3) ตามสถานการณ์ของการรับสมัครพนักงานของแต่ละสถานรับเลี้ยงเด็กเล็กเทศบาล จะแจ้งการดำเนินการการคัดเลือกการสัมภาษณ์ให้ทราบจากผู้ลงทะเบียน
   ※ตลอดระยะเวลาลงทะเบียน คัดเลือกตลอดเวลาตามต้องการ
(4) ดำเนินการการคัดเลือกการสัมภาษณ์
    หลังจากบอกเกี่ยวกับเงื่อนไขในการทำงานของงานนั้นอีกครั้ง แล้วเกี่ยวกับงานที่การแต่งตั้งจำเป็นขึ้น คัดเลือก
    ให้วันดำเนินการการคัดเลือกการสัมภาษณ์ ช่วยส่งใบสมัครบุคลากรมอบหมาย (รูปแบบอันดับที่ 1 ) ใบรับรองผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก (สำเนา) < เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก > ให้ปีงบประมาณ
(5) หลังจากการดำเนินการการคัดเลือก แจ้งเกี่ยวกับผลของการคัดเลือก
(6) กรณีที่กลายเป็นการเอาเนื่องจากการคัดเลือก ทำขั้นตอนในการดำเนินการการแต่งตั้งในฐานะบุคลากรมอบหมายปีงบประมาณ
◆ข้อควรระวัง◆
・การลงทะเบียนไม่ใช่อะไรที่จะสัญญาการแต่งตั้ง ถึงให้ลงทะเบียน ก็ไม่แจ้งเกี่ยวกับการสัมภาษณ์ กรณีที่ไม่ตรงกันกับเงื่อนไขของการรับสมัครพนักงานของแต่ละสวน
・อาจจะมีการติดต่อสื่อสารจากโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนเทศบาลในเขตยกเว้นสวนที่ต้องการ
・กรณีที่งบประมาณไม่ถูกโหวดในสภาอำเภอ โยโกฮาม่าปีพ.ศ. 2567 ถึงผ่านการคัดเลือก ก็อาจจะไม่ถูกเลือกมาใช้
・ในการแต่งตั้งของเจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก ยืนยันการมีหรือไม่มีของการยกเลิกของการลงทะเบียนผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็กที่แน่นอนโดยระบบผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็กการแสดงตัวการลงทะเบียนการยกเลิกคนการควบคุม

คุณสมบัติการสมัคร

ขึ้นอยู่กับงานหวัง ต้องการเงื่อนไขสำคัญของคุณสมบัติ (เอกสารที่แนบเพิ่มเติมรายการประเภทงานการลงทะเบียนการเสนอการอ้างอิง)

ประเภทงานเงื่อนไขในการทำงาน

ประเภทงาน

เอกสารที่แนบเพิ่มเติมรายการประเภทงานการลงทะเบียนการเสนอการอ้างอิง
① เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก
② เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กการเลี้ยงเด็กความช่วยเหลือ
③ เจ้าหน้าที่สมาชิกของการปรุงอาหารสถานรับเลี้ยงเด็กเล็ก
※①・②ยอมรับการลงทะเบียนประจำเกี่ยวกับประเภทงานโนะ
 ③อาจจะทำการเสนอการลงทะเบียนเสร็จเกี่ยวกับเจ้าหน้าที่สมาชิกของการปรุงอาหาร
 ช่วยยืนยันโฮมเพจเขต โคะนะนเกี่ยวกับสถานการณ์ของการเสนอการลงทะเบียน

เงื่อนไขในการทำงาน

เอกสารที่แนบเพิ่มเติมรายการประเภทงานการลงทะเบียนการเสนอการอ้างอิง
※เงื่อนไขในการทำงานอื่นมีพื้นฐานมาจากข้อกำหนดทีเกี่ยวข้องกันเช่นกฎระเบียบเกี่ยวกับเงินเดือนของบุคลากรมอบหมายและการชดใช้ค่าใช้จ่ายปีงบประมาณอำเภอ โยโกฮาม่า
※มูลค่าค่าตอบแทนคือจำนวนเงินที่ประเมินไว้จุดเวลาเดือนกุมภาพันธ์ปีพ.ศ. 2567 จำนวนเงินอาจจะเปลี่ยนเพราะการแก้ไขระบบ

สถานภาพ

บุคลากรมอบหมายปีงบประมาณที่กำหนดที่ 2 ของข้อ 22 กฎหมายข้าราชการของเทศบาลท้องถิ่น

ระยะเวลามอบหมาย

มอบหมายตามต้องการภายในระยะเวลาตั้งแต่วันที่ 1 เดือนเมษายนปีพ.ศ. 2567 ถึงวันที่ 31 เดือนมีนาคมปีพ.ศ. 2568
※ผลงานการทำงานอาจจะมอบหมายกรณีดีอีกครั้ง (จำนวนสูงสุด 4 ครั้ง)

มาตราการไม่มีคุณสมบัติที่เหมาะสม

กรณีที่สอดคล้องกับสาเหตุการไม่มีคุณสมบัติที่เหมาะสมเกี่ยวกับการเอาที่กำหนดในข้อ 16 กฎหมายข้าราชการของเทศบาลท้องถิ่น มอบหมายบุคลากรมอบหมายไม่ได้ปีงบประมาณ
(1) คน จนกว่าจะไม่มีเรื่องต้องได้รับการประหารชีวิตนั้น จนกว่าถูกตัดสินการลงโทษการจำคุกมาก กว่า และจบการประหารชีวิตนั้นหรือ
(2) คนที่ได้รับการลงโทษของการลงโทษโดยการปลดออกจากงานในฐานะเจ้าหน้าที่อำเภอ โยโกฮาม่า และไม่ผ่านไปภายใน 2 ปีตั้งแต่วันของการกำจัดที่เกี่ยวข้อง
(3) คนที่ก่ออาชญากรรม และถูกตัดสินการลงโทษที่กำหนดในบทกฎหมายข้าราชการของเทศบาลท้องถิ่นที่ 5 ที่ตำแหน่งของ National Personnel Commission หรือกรรมการของคณะกรรมการความยุติธรรม
(4) กลุ่มพรรคการเมืองอื่นที่ยืนยันทำลายรัฐธรรมนูญของประเทศญี่ปุ่นหรือรัฐบาลที่ถูกก่อตั้งด้านล่างนั้นด้วยความรุนแรงในภายหลังวันของการบังคับใช้รัฐธรรมนูญของประเทศญี่ปุ่น
   คนที่ก่อตั้งหรือเข้าร่วมนี่
(5) คนที่ถูกตัดสินใจที่จะด้วยตัวอย่างที่ของเดิมเพราะข้อกำหนดของหัวข้อกฎหมาย (ลำที่ 149 กฎหมาย) ที่ 3 กฎเสริมข้อ 3 ที่แก้ไขปรับปรุงส่วนหนึ่งของกฏหมายแพ่ง

จ้างการตรวจสุขภาพตอน

จ้างตามต้องการ และช่วยได้รับการตรวจสุขภาพในบางครั้ง

นอกจากนั้น

ไม่อาจจะใช้ข้อมูลส่วนบุคคลที่ถูกบันทึกในเอกสารยื่นเพื่อนอกจากขั้นตอนในการดำเนินการการแต่งตั้งของบุคลากรมอบหมายปีงบประมาณ

การดาวน์โหลดเช่นการแนะนำการรับสมัครใบสมัคร

เพื่อเปิดไฟล์ของ Portable Document Format เครื่องอ่าน PDF อาจจะจำเป็นแบบแบ่งเป็นส่วนๆ
คนที่ไม่มีดาวน์โหลดได้ไม่มีค่าตอบแทนจากบริษัทอะโดบี
ดีซี Get อะโดบี Acrobat Readerที่การดาวน์โหลดของดีซีอะโดบี Acrobat Reader

การสอบถามที่หน้านี้

หน่วยงานการสนับสนุนครอบครัวเขต โคะนะนสวัสดิการศูนย์การดูแลสุขภาพเด็ก

โทรศัพท์: 045-847-8410

โทรศัพท์: 045-847-8410

เครื่องแฟกซ์: 045-842-0813

หมายเลขอีเมล: kn-kodomokatei@city.yokohama.lg.jp

เมนูของเขต

  • LINE
  • Twitter
  • YouTube