การสัมมนาการสนับสนุนเกี่ยวกับการส่งเสริมวิธีการทำงานที่ที่แตกต่างกันไป และที่มีความยืดหยุ่น

เกี่ยวกับจุดหรือการใช้ให้เกิดประโยชน์ของทรัพยากรมนุษย์หลากหลาย เพื่อทำให้กำลังการเอาสูงขึ้น จัดการสัมมนาแนะนำ
ผู้บรรยายที่มีประสบการณ์งานบุคคลการจัดการทั่วไปของ 25 ปีบอกเกี่ยวกับจุดสำคัญของการรักษาทรัพยากรมนุษย์ไว้ปนกรณีที่บริษัท

■วันครบกำหนด
　วันพฤหัสที่ 20 เดือนกุมภาพันธ์ปีพ.ศ. 2568 15 นาฬิกา 0 นาที - 16 นาฬิกา 30 นาที
　・จุดเพื่อการรักษาเอาไว้การติดแน่นของทรัพยากรมนุษย์
　・เงินสนับสนุนที่ใช้ / การใช้ให้เกิดประโยชน์ของทรัพยากรมนุษย์หลากหลายได้
※หลังการสัมมนา จัดเวลาที่ถามคำถามผู้บรรยายทีละอันได้ ( 16 นาฬิกา 30 นาที - 17 นาฬิกา 0 นาที) ไม่ว่าอย่างไรก็ตามขอ ⽤ คะสึ (ลำดับผู้มาถึงก่อน)

■ที่จัดงาน
　ห้องประชุมโยโกฮาม่าข้อมูลศูนย์วัฒนธรรมชั้น 11 IDEC โยโกฮาม่า

　11, นิโฮะโนะโดะริ, นะคะ-คุ, อำเภอ โยโกฮาม่า
　(การเข้าถึง: " สถานีนิโฮะน-โอะโดะริ" รถไฟสายมินะโตะมิไรการเกี่ยวเนื่องกันโดยตรงหมายเลข 3 contents and form ศูนย์ปาก)
■คนเป้าหมาย
　ผู้อำนวยการจินินะอิโทะเชียะ ⼈ ของบริษัท ⼩ กลาง
■จำนวนคนที่จุได้
　ผู้ที่ถึงก่อน 30 คน
　※ที่อยู่ของสำนักงานใหญ่หรือสถานที่ทำการให้ความสำคัญกับบริษัทในอำเภอ โยโกฮาม่า
■การเป็นเจ้าภาพจัดงาน
　อำเภอ โยโกฮาม่า Economic Affairs Bureau / โยโกฮาม่ามูลนิธิสาธารณะประโยชน์มูลนิธิบริษัทการสนับสนุน
■การร่วมเป็นเจ้าภาพ
　ศูนย์สนับสนุนคะนะกะวะวิธีการทำงานการปฏิรูปการส่งเสริม
ใบปลิวการสัมมนา (ความสามารถในการเอาการเพิ่มบริษัทขนาดกลางและเล็กการสัมมนามุ่งไปทางการรักษาทรัพยากรมนุษย์ไว้) ( PDF : 857KB )

ช่วยสมัครกว่าการสมัครระบบการแจ้งอิเล็กทรอนิกส์ของอำเภอ โยโกฮาม่า
( กรณีที่ถึงจำนวนคนที่จุได้ อาจจะปิดก่อนวันครบกำหนด)
เสนอนี้ (เว็บไซต์ภายนอก)
< การสอบถาม >
หน่วยงานการเลื่อนตำแหน่ง Economic Affairs Bureau บริษัทขนาดกลางและเล็ก Fisheries Promotion Department บริษัทขนาดกลางและเล็ก
โทรศัพท์: 045-671-4236
อีเมล: ke-keiei@city.yokohama.lg.jp

จัด "งานและ การสัมมนาการทำคู่กันสองอย่างการสนับสนุน ของการดูแลเด็กการดูแล" เพื่อทรัพยากรมนุษย์มีค่าทำให้สิ่งแวดล้อมที่ถูกทำงานนานอย่างโล่งอกต่อไปเรียบร้อย

ผู้วางแผนการทำคู่กันสองอย่างการสนับสนุน 1 คนเข้าร่วมใน 1 บริษัท และเป็นการประสานเสียงที่เป็นรูปการสัมมนาที่ดำเนิน ขณะจัดเวลาสำหรับปรึกษา

■วันครบกำหนด
　วันศุกร์ที่ 15 เดือนพฤศจิกายนปีพ.ศ. 2567 13 นาฬิกา 30 นาที - 17 นาฬิกา 0 นาที
　・กับสถานที่ทำงานที่ทำหน้าที่ด้วยการส่งเสริมการลาคลอดเพศชายง่าย
　・เพราะไม่ให้พยาบาลพนักงานสำคัญ และออกจากงาน
■ที่จัดงาน
　หอประชุมโยโกฮาม่าข้อมูลศูนย์วัฒนธรรมชั้น 6 contents and form　
　11, นิโฮะโนะโดะริ, นะคะ-คุ, อำเภอ โยโกฮาม่า
　(การเข้าถึง: " สถานีนิโฮะน-โอะโดะริ" รถไฟสายมินะโตะมิไรการเกี่ยวเนื่องกันโดยตรงหมายเลข 3 contents and form ศูนย์ปาก)
■คนเป้าหมาย
　ผู้อำนวยการของบริษัทและผู้รับผิดชอบงานด้านบุคคลและแรงงานสัมพันธ์
■จำนวนคนที่จุได้
　ผู้ที่ถึงก่อน 20 บริษัท (เข้าร่วมถึง 2 คนใน 1 บริษัทได้)
　※ที่อยู่ของสำนักงานใหญ่หรือสถานที่ทำการให้ความสำคัญกับบริษัทในอำเภอ โยโกฮาม่า
■การเป็นเจ้าภาพจัดงาน
　อำเภอ โยโกฮาม่า Economic Affairs Bureau / โยโกฮาม่ามูลนิธิสาธารณะประโยชน์มูลนิธิบริษัทการสนับสนุน
■การร่วมเป็นเจ้าภาพ
　Pasona บริษัทมหาชนจำกัด
　※การสัมมนานี้ดำเนินการการดูแลเด็กบริษัทขนาดกลางและเล็กการหยุดให้บริการการดูแลของกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการร่วมมือกับธุรกิจสนับสนุนการส่งเสริม
　Pasona บริษัทมหาชนจำกัดรับฝากธุรกิจสนับสนุนการส่งเสริมจากกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และสวัสดิการ และบริหารการดูแลเด็กบริษัทขนาดกลางและเล็กการหยุดให้บริการการดูแล

ใบปลิวการสัมมนา (งานและการสัมมนาการทำคู่กันสองอย่างการสนับสนุนของการดูแลเด็กการดูแล) ( PDF : 887KB )

ช่วยสมัครการดูแลเด็กบริษัทขนาดกลางและเล็กการหยุดให้บริการการดูแลจากโฮมเพจการส่งเสริมธุรกิจสนับสนุน
( กรณีที่ถึงจำนวนคนที่จุได้ อาจจะปิดก่อนวันครบกำหนด)
บอกอย่างเต็มที่นี้ (เว็บไซต์ภายนอก)
ช่วยติดต่อสอบถามเกี่ยวกับการสมัครถึงการดูแลเด็ก Pasona บริษัทมหาชนจำกัดสำนักงานการสนับสนุนการรักษาพยาบาล
< การดูแลเด็ก Pasona สำนักงานการสนับสนุนการรักษาพยาบาล >
ทีอีแอล: FAX 03-5542-1740 : 03-5542-1741
E-mail : iku-pla@pasona.co.jp