เมนู

ปิด

เป็นเนื้อหาหลักจากที่นี่

ช่วยระมัดระวังเกี่ยวกับคนทำงานพิเศษความมืดตกอยู่ในอันตราย!

วันที่ 11 เดือนธันวาคมปีพ.ศ. 2567 วันที่ปรับปรุงครั่งสุดท้าย

สภาพที่เป็นจริงไบต์... ความมืดและ... ความอันตรายนั้น

 พอทำการดูเผินๆ กับไบต์ความมืด รายได้สูง และชี้ไปยังการมีส่วนร่วมของคดีปล้นทรัพย์ลักษณะการจ้างงานที่ชั่วร้ายที่ให้ได้รับ และมีส่วนร่วมในการกระทำที่ผิดกฏหมายและอาชญากรรมโดยเด็กของการหลอกลวงที่พิเศษโดยแสร้งทำว่างานพิเศษง่ายๆ จริงๆ โดยไม่ชี้แจงเกี่ยวกับเนื้อหาของงาน เพื่อไม่ถูกม้วนใส่ในงานพิเศษพวกนี้ ความระมัดระวังจำเป็น
 พอทำการดูเผินๆ ที่ไบต์ความมืดสมัยนี้ มักจะเห็นที่การรับสมัครพนักงานปกติ และมีการรายงาน ที่ว่าค่าตอบแทนเป็นเคสที่ไม่จำนวนมากด้วยด้วย

yamibaito


เพราะไม่ถูกม้วนใส่ในไบต์ความมืด

1 ใช้เว็บไซต์รับสมัครพนักงานเชื่อถือได้

หางานกันเถอะผ่านองค์การภาครัฐและเว็บไซต์รับสมัครพนักงานเชื่อถือได้ ความระมัดระวังจำเป็นสำหรับการเสนอที่เว็บไซต์และ SNS ที่มีความน่าเชื่อถือต่ำ

2 ระวังการรับสมัครพนักงานที่เน้นย้ำรายได้สูงและงานง่ายๆ

ระวังการรับสมัครพนักงานที่เน้นย้ำเงื่อนไขที่น่าหลงใหลเช่น "รายได้สูง" " งาน สั้น" ไม่ให้สมัคร จนกว่ายืนยันรายละเอียดกันเถอะ

3 ไม่จัดหาข้อมูลส่วนบุคคลอย่างง่ายๆ

กรณีที่ข้อมูลส่วนบุคคลถูกร้องขอตอนที่การสมัคร ยืนยันว่า ข้อมูลนั้นถูกใช้อย่างไร และไม่ให้จัดหา นอกจากเป็นอีกฝ่ายเชื่อถือได้กันเถอะ

4 พูดกับคน

กรณีที่รู้สึกถึงกรณีและความกังวลที่เจอการรับสมัครพนักงานน่าสงสัย พูดกับองค์กรผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้านเช่นครอบครัวและเพื่อนตำรวจกันเถอะ ตัดสินว่า สุขุมได้ เพราะฟังความเห็นของบุคคลที่สาม

5 ระวังวิธีการติดต่อสื่อสารและสถานที่การสัมภาษณ์น่าสงสัย

กรณีที่สถานที่การสัมภาษณ์ที่เป็นทางการไม่ถูกกำหนด ความระมัดระวังจำเป็นสำหรับอีเมลและ SNS การติดต่อสื่อสารโดยแอปพลิเคชันสูงของการปกปิดชื่อจริงเท่านั้น บริษัทเชื่อถือได้มีสำนักงานและสถานที่การสัมภาษณ์ที่เป็นทางการโดยปกติ

6 ยืนยันเนื้อหาสัญญา

ยืนยันเนื้อหาสัญญากันเถอะให้ดี ก่อนเริ่มงาน เลี่ยงเริ่มงานด้วยสัญญากำกวมและคำสัญญาทางคำพูดเท่านั้นกันเถอะ

7 เฝ้าระวังถึงรายได้สูงไม่เป็นธรรมชาติ

ความระมัดระวังเป็นพิเศษจำเป็นสำหรับการรับสมัครพนักงานที่ประกาศว่า ได้ค่าตอบแทนจำนวนมากภายในระยะเวลาสั้นๆ ตัดสินว่า เป็นการติดตั้งค่าตอบแทนที่สมเหตุสมผลอย่างสงบกันเถอะ

8 ตรวจสอบการโฆษณาบอกปากต่อปากและชื่อเสียง

ตรวจสอบการโฆษณาบอกปากต่อปากและชื่อเสียงของบริษัทและการรับสมัครพนักงานที่อินเตอร์เนตมีประสิทธิภาพด้วย แยกแยะการรับสมัครพนักงานน่าสงสัย เพราะนำประสบการณ์ของคนอื่นมาอ้างอิงช่วย

ปกป้องจุดพวกนี้ และจำไว้ในใจวิธีการทำงานที่อยู่ในสภาพดีกันเถอะด้วยความปลอดภัย
กรณีที่รู้สึกถึงกรณีและความกังวลที่เจอการรับสมัครพนักงานน่าสงสัย พูดกับตำรวจทันทีกันเถอะ

ภาพเคลื่อนไหวการอบรมศีลธรรม (ตำรวจจังหวัด คะนะกะวะ Youtube ทางการ) เพื่อการป้องกันความเสียหายการหลอกลวงที่พิเศษและความระมัดระวังความมืดไบต์

ลิงก์

การสอบถามที่หน้านี้

หน่วยงานพื้นที่แผนกการสนับสนุนพื้นที่สำนักงานพลเมืองการสนับสนุนการป้องกันอาชญากรรม

โทรศัพท์: 045-671-3705

โทรศัพท์: 045-671-3705

เครื่องแฟกซ์: 045-664-0734

หมายเลขอีเมล: sh-chiikibohan@city.yokohama.lg.jp

เมนู

  • LINE
  • Twitter
  • Facebook
  • Instagram
  • YouTube
  • SmartNews