- หน้าอำเภอ โยโกฮาม่าอันดับสูงที่สุด
- การป้องกันสาธารณภัยการปฐมพยาบาล
- การป้องกันอาชญากรรม
- เรื่องแจ้ง
- ช่วยระมัดระวังเกี่ยวกับคนทำงานพิเศษความมืดตกอยู่ในอันตราย!
เป็นเนื้อหาหลักจากที่นี่
ช่วยระมัดระวังเกี่ยวกับคนทำงานพิเศษความมืดตกอยู่ในอันตราย!
วันที่ 11 เดือนธันวาคมปีพ.ศ. 2567 วันที่ปรับปรุงครั่งสุดท้าย
สภาพที่เป็นจริงไบต์... ความมืดและ... ความอันตรายนั้น
พอทำการดูเผินๆ กับไบต์ความมืด รายได้สูง และชี้ไปยังการมีส่วนร่วมของคดีปล้นทรัพย์ลักษณะการจ้างงานที่ชั่วร้ายที่ให้ได้รับ และมีส่วนร่วมในการกระทำที่ผิดกฏหมายและอาชญากรรมโดยเด็กของการหลอกลวงที่พิเศษโดยแสร้งทำว่างานพิเศษง่ายๆ จริงๆ โดยไม่ชี้แจงเกี่ยวกับเนื้อหาของงาน เพื่อไม่ถูกม้วนใส่ในงานพิเศษพวกนี้ ความระมัดระวังจำเป็น
พอทำการดูเผินๆ ที่ไบต์ความมืดสมัยนี้ มักจะเห็นที่การรับสมัครพนักงานปกติ และมีการรายงาน ที่ว่าค่าตอบแทนเป็นเคสที่ไม่จำนวนมากด้วยด้วย
เพราะไม่ถูกม้วนใส่ในไบต์ความมืด
1 ใช้เว็บไซต์รับสมัครพนักงานเชื่อถือได้
หางานกันเถอะผ่านองค์การภาครัฐและเว็บไซต์รับสมัครพนักงานเชื่อถือได้ ความระมัดระวังจำเป็นสำหรับการเสนอที่เว็บไซต์และ SNS ที่มีความน่าเชื่อถือต่ำ
2 ระวังการรับสมัครพนักงานที่เน้นย้ำรายได้สูงและงานง่ายๆ
ระวังการรับสมัครพนักงานที่เน้นย้ำเงื่อนไขที่น่าหลงใหลเช่น "รายได้สูง" " งาน สั้น" ไม่ให้สมัคร จนกว่ายืนยันรายละเอียดกันเถอะ
3 ไม่จัดหาข้อมูลส่วนบุคคลอย่างง่ายๆ
กรณีที่ข้อมูลส่วนบุคคลถูกร้องขอตอนที่การสมัคร ยืนยันว่า ข้อมูลนั้นถูกใช้อย่างไร และไม่ให้จัดหา นอกจากเป็นอีกฝ่ายเชื่อถือได้กันเถอะ
4 พูดกับคน
กรณีที่รู้สึกถึงกรณีและความกังวลที่เจอการรับสมัครพนักงานน่าสงสัย พูดกับองค์กรผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้านเช่นครอบครัวและเพื่อนตำรวจกันเถอะ ตัดสินว่า สุขุมได้ เพราะฟังความเห็นของบุคคลที่สาม
5 ระวังวิธีการติดต่อสื่อสารและสถานที่การสัมภาษณ์น่าสงสัย
กรณีที่สถานที่การสัมภาษณ์ที่เป็นทางการไม่ถูกกำหนด ความระมัดระวังจำเป็นสำหรับอีเมลและ SNS การติดต่อสื่อสารโดยแอปพลิเคชันสูงของการปกปิดชื่อจริงเท่านั้น บริษัทเชื่อถือได้มีสำนักงานและสถานที่การสัมภาษณ์ที่เป็นทางการโดยปกติ
6 ยืนยันเนื้อหาสัญญา
ยืนยันเนื้อหาสัญญากันเถอะให้ดี ก่อนเริ่มงาน เลี่ยงเริ่มงานด้วยสัญญากำกวมและคำสัญญาทางคำพูดเท่านั้นกันเถอะ
7 เฝ้าระวังถึงรายได้สูงไม่เป็นธรรมชาติ
ความระมัดระวังเป็นพิเศษจำเป็นสำหรับการรับสมัครพนักงานที่ประกาศว่า ได้ค่าตอบแทนจำนวนมากภายในระยะเวลาสั้นๆ ตัดสินว่า เป็นการติดตั้งค่าตอบแทนที่สมเหตุสมผลอย่างสงบกันเถอะ
8 ตรวจสอบการโฆษณาบอกปากต่อปากและชื่อเสียง
ตรวจสอบการโฆษณาบอกปากต่อปากและชื่อเสียงของบริษัทและการรับสมัครพนักงานที่อินเตอร์เนตมีประสิทธิภาพด้วย แยกแยะการรับสมัครพนักงานน่าสงสัย เพราะนำประสบการณ์ของคนอื่นมาอ้างอิงช่วย
ปกป้องจุดพวกนี้ และจำไว้ในใจวิธีการทำงานที่อยู่ในสภาพดีกันเถอะด้วยความปลอดภัย
กรณีที่รู้สึกถึงกรณีและความกังวลที่เจอการรับสมัครพนักงานน่าสงสัย พูดกับตำรวจทันทีกันเถอะ
ภาพเคลื่อนไหวการอบรมศีลธรรม (ตำรวจจังหวัด คะนะกะวะ Youtube ทางการ) เพื่อการป้องกันความเสียหายการหลอกลวงที่พิเศษและความระมัดระวังความมืดไบต์
ลิงก์
การสอบถามที่หน้านี้
หน่วยงานพื้นที่แผนกการสนับสนุนพื้นที่สำนักงานพลเมืองการสนับสนุนการป้องกันอาชญากรรม
โทรศัพท์: 045-671-3705
โทรศัพท์: 045-671-3705
เครื่องแฟกซ์: 045-664-0734
หมายเลขอีเมล: sh-chiikibohan@city.yokohama.lg.jp
ID หน้า: 389-545-343